Кабинет министров РФ поддержал законопроект, какой предлагает сберегать зa работником [hide]средний заработок[/hide], в случае приостановления работы за задержек выплаты зарплаты. Информация об этом появилась на сайте правительства 20 июня. Авторы законопроекта предлагают внести изменения в статью 142 Трудового кодекса РФ.
По замыслу авторов, в случае задержания зарплаты на срок более 15 дней, труженик имеет право, известив работодателя в письменной форме, приостановить работу вплоть до выплаты задержанной суммы. при этом, покамест изделие приостановлена, [hide]работник имеет преимущество [/hide]отсутствовать на рабочем месте, передает [hide]«Интерфакс»[/hide]Россияне смогут не ходить на работу, если задерживают зарплату свыше 15 дней
Рубрики:
Без рубрики
Related Post
Да не померкнет подвиг ваш в веках!Да не померкнет подвиг ваш в веках!
На торжество, посвященное юбилею Победы, в районный усадьба культуры смогли прибыть только не мало ветеранов Великой Отечественной войны со только района. Но на самом деле их было больше! Около 200
«Северный поток«Северный поток
Приостановит транспортировку газа с 11 до 20 августа, а не с 11 по 20 февраля ….. покамест
В Фаленском районе суд обязал работодателя погасить задолженность сотрудника по алиментамВ Фаленском районе суд обязал работодателя погасить задолженность сотрудника по алиментам
Прокуратура Фаленского района проверила своевременность удержания и перечисления алиментов в ООО «Фаленская лесная компания». Как сообщила пресс-служба прокуратуры, по ст. 109 Семейного кодекса РФ работодатель обязан круг луна останавливать алименты